今年、上海の大学卒業者は17万7000人。人数の多さや構造的問題から、就職や起業は依然厳しい状況が続いている。上海市統計局が23日に発表した「2015年上海市大学卒業者の就職状況調査報告(2)」によると、公務員になった大学卒業者の割合が、13年比3.2ポイント減、14年比0.7ポイント減となり、公務員ブームが過ぎ去りつつあることを示している。新聞晨報が報じた。

同調査の対象となったのは、上海交通大学、華東師範大学、上海立信会計学院、華東理工大学、上海東海職業技術学院など、16大学の卒業者2071人。回答した卒業者のうち、短大・高専生が29.1%、学部生が 59.5%、大学院生（修士課程、博士課程を含む）が11.4%。別の地域の出身で上海の大学に通っていた卒業生が4割を占めている。

依然「公務員」が最も人気

「公務員ブーム」が冷めつつあるものの、政府機関や事業機関などは、收入などが安定しているため、依然として大学卒業者には最も人気の就職先となっている。調査では、「政府機関・行政事業機関」を選んだ回答者は33.3%。以下、「外資系企業」（32.1%）、「国有企業」（22.8%）、「民営企業」（9.5%）と続いた。同結果から外資系企業も人気であることが分かる。「外資系企業」を選んだ大学卒業者の割合は、13年比5.6ポイント、14年比1.4ポイント上昇した。一方、「民営企業」も、下位であるものの、13年比3.3ポイント、14年比2ポイント上昇した。ただ、「民営企業」となると、「キャリア成長」や「雇用をめぐる権益保障」、「收入の安定性」などへの懸念がネックとなっている。

77.4%「給与・福利厚生」を重視

就職先を選ぶ際に考慮する「給与・福利厚生」、「戸籍問題」、「勤務地」、「キャリア成長」、「自分の関心事や性格とのマッチ」、「企業（単位）の文化や仕事の雰囲気」、「企業（単位）の性質や規模」のうち、大学卒業者が最も重視しているのは「給与・福利厚生」。回答者の77.4%が選んだ。「キャリア成長」も58.5%あった。

就職先が決まっている回答者のうち、71.7%が「満足」と回答した。特に、「安定性」や「勤務地」、「勤務地」、「企業（機関）の文化や仕事の雰囲気」、「機関の性質」などに対する満足度が高かった。一方、「給与・福利厚生」の満足度は低く、63.2%が「満足」、32.3%が「普通」と答えた。

就職先が決まっている回答者に、「就活を成功させる秘訣」を聞いたところ、44.1%が「専門学科」、41.8%が「仕事や実習の経験がある」、20.9%が「給与や待遇に対する合理的な要求」を挙げた。

また、「就職先や勤務地を選ぶ際、誰の意見を最も考慮に入れるか」との質問では、73.4%が「両親」と答えた。つまり、両親の考え方が、大学卒業者の就職先の選択に最も大きな影響を与えているということだ。（編集KN）

「人民網日本語版」2015年6月24日